為促進班子成員履職能力提升,推動領導班子戰(zhàn)斗力增強,4月20日,蜀能礦產(chǎn)公司黨支部書記、董事長、總經(jīng)理徐開貴對班子成員開展履職談話。
談話結(jié)合班子分工,重點圍繞個人年度履職情況、現(xiàn)階段工作存在問題及不足等方面進行。談話要求,班子成員一要真正把責任抓在手上、扛在肩上,切實按照班子分工和崗位職責,圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心工作,抓好各項工作落實,推動年度目標全面實現(xiàn)。二要認真履行“一崗雙責”,加強分管部門和員工的教育管理,充分發(fā)揮財務管理、監(jiān)督、服務職能,充分發(fā)揮群團工會的橋梁紐帶作用,形成凝心聚力的強大管理合力。三要樹牢終身學習理念,全面提升干事創(chuàng)業(yè)的能力水平,在學深悟透中央精神和上級決策部署的同時,關鍵是要立足實際抓好分管領域和分管工作的貫徹落實。
公司黨支部紀檢委員郭龍,人力資源部負責人及相關人員參加會議。